工人日报（报纸）

# 工人日报官方网站：亿万劳动者的“家园”与权威舆论阵地

在信息碎片化与媒介融合加速的时代，有这样一个网站，它始终将镜头对准车间流水线的、外卖骑手的车辙、快递员的包裹，用文字与影像记录劳动者的奋斗足迹，用专业与温度守护职工的合法——这就是工人日报官方网站（https://www.workercn.cn）。作为中华全国总工会主管的中央级权威媒体平台它不仅是工人日报纸媒的数字化延伸，更是连接工会组织与职工群众的“网上连心桥”，是展现劳动者风采、劳动事业发展的核心舆论阵地。

一、网站属性：工会主管的中央级党媒平台

工人日报网站的主办方中华全国总工会，运营机构是工人日报社。从性质上看，它属于中央级党媒旗下的官方网站，兼具政治权威性、社会服务性与行业专业性。作为党和政府联系职工群众的重要纽带，网站始终坚持“为说话、为工会立言”的办网宗旨，在舆论引导中传递正能量，在服务职工中体现民生温度。

其官方决定了它的核心定位：以劳动者为中心的主流媒体。不同于商业网站的流量导向，工人日报网站将“职工”放在首位，所有内容均围绕职工的权益保障、职业发展、精神需求展开，是全国唯一一家专门面向亿万职工的中央新闻网站。

二、发展历程：从纸媒到融媒体的跨越

工人日报的历史可追溯至19497月1日——新中国成立前夕，毛泽东同志亲笔题写报名，工人日报作为中华全国总工会机关报正式创刊，成为我国第一张职工的全国性报纸。进入互联网时代，网站的发展见证了媒体融合的浪潮：

• 2000年：日报官网正式上线，开启纸媒与网媒并行的新阶段，首次实现报纸内容的数字化传播；
• 2012：完成首次重大改版，推出移动端适配版本，新增“权益在线”互动栏目，实现从“信息发布”到“服务互动的转型；
• 2015年：启动融媒体战略，网站与报纸、客户端、微信公众号、微博形成“一体翼”的传播矩阵，推出短视频、直播等新形态内容；
• 2020年：网站再次升级，融入与人工智能技术，新增“劳模数据库”“劳动法规检索系统”等功能，成为集新闻、服务、互动于一体的综合平台
• 2023年：上线“新就业形态劳动者之家”专题，聚焦外卖员、网约车司机等群体，系列深度报道与服务工具，进一步拓宽服务边界。

如今，网站已成为覆盖全国31个省市自治区、日均访问量超50万人次的职工类权威平台。

三、核心内容：聚焦劳动者的全维度服务

工人日报网站的核心内容围绕“劳动者”这一核心，覆盖与职工息息相关的六大领域：

1. 劳动政策解读

及时发布国家关于就业、社会保障、工资福利、劳动关系等政策法规，并通过深度解读帮助职工理解内涵。例如《新就业形态劳动者社会保险政策10》《最低工资标准调整背后的民生逻辑》等报道，让职工清晰知晓自身权益边界。

2. 工会工作动态全面报道全国总工会及各级工会的工作部署：如工会帮扶困难职工、组织职工技能竞赛、推进集体协商、开展职工文体等，让职工直观看到“工会为我做了什么”。

3. 职工故事与风采

聚焦各行各业劳动者：“大国工匠”李万君的焊接人生，到“快递小哥”张义标当选全国人大代表的历程；从凌晨四点的工，到坚守边疆的电力工人，用纪实手法讲述普通职工的不平凡。

4. 权益维护与服务

针对关心的维权问题，提供专业法律指导：如拖欠工资如何举证、工伤认定流程、劳动合同解除赔偿标准等，还联动全国工会热线，为职工提供“线上+线下”的维权通道。

5. 职业技能提升

推出“技能强国”系列：收录全国职业技能竞赛信息、职业培训资源、技能人才数据库，职工可查询培训课程、报名竞赛，助力自身成长。### 6. 劳动者视角的社会新闻
以“职工本位”切入经济、社会、文化领域：如经济新闻关注产业工人趋势，社会新闻聚焦职工住房、子女教育问题，文化新闻展现职工书法、摄影等文化活动风采。

四、目标：精准覆盖劳动者全群体

网站的目标受众具有鲜明的群体特征：

• 核心受众：亿万职工：包括传统产业（制造业、建筑业）、新兴行业劳动者（互联网、金融）、新就业形态劳动者（外卖员、网约车司机、快递员）等他们通过网站获取权益信息、学习技能知识；
• 工会系统工作人员：全国各级工会干部、干事，通过网站掌握部署、借鉴同行经验，提升工作能力；
• 企业管理者与HR：关注劳动关系政策、职工权益案例，规范企业用工，构建和谐劳动关系；
• 劳动领域研究者：网站的政策库、案例报道为学术研究提供第一手资料；
  -政策制定者**：通过网站了解职工诉求，为政策制定提供参考。

其中，新就业形态劳动者是近年增长最快的受众——网站推出的“新就业形态劳动者之家”专题，年均服务超50万人次，成为该群体获取权益信息的主要渠道。## 五、特色栏目：彰显“职工本位”的独家优势
工人日报网站拥有多个独具特色的栏目，是其区别其他媒体的核心竞争力：

1. “权益在线”互动栏目

邀请劳动法专家、工会维权干部在线解答职工疑问，处理职工咨询超10000条。例如2023年，一位外卖员通过该栏目咨询“因交通事故导致误工平台是否应支付工资”，专家及时回复并提供维权路径，最终帮助其获得合理赔偿。

2. “劳模风采深度专栏

独家报道全国劳动模范、先进工作者的事迹：如《大国工匠郑兴：用“指尖精度”铸就航天梦想一文，讲述郑兴如何从普通钳工成长为航天零件加工专家，阅读量超百万，引发社会对技能人才的关注。

3. “劳动法规数据库”
   收录自新中国成立以来的各类劳动法规、政策文件（超10000条）支持关键词检索、分类查询，是职工维权与学术研究的重要工具。

4. “职工文苑”

刊登原创的散文、诗歌、摄影作品：如《我的父亲是矿工》《车间里的春天》等，展现职工的精神世界，用户归属感。

5. “技能竞赛直播”

对全国职工职业技能大赛进行全程直播：如2022年智能制造技能大赛，吸引超200万人次观看，让职工直观学习顶尖技能。

六、更新频率与原创内容：高效，品质为先

网站实行“每日更新、实时推送”机制：每日8点前更新当日纸媒全部内容，针对突发政策如社保新政）、重大活动（如全国总工会换届）进行实时报道，确保信息时效性。

原创内容占比超80：网站拥有一支由资深记者、编辑组成的专业团队，深入一线采访职工。例如2023年推出的《新形态劳动者权益保障系列调查》，记者走访12个城市、采访近百名外卖员，形成5篇深度报道，引发社会关注，被人民网、新华网等转载超百次。

此外，网站鼓励职工投稿：“我的故事”栏目年均收到职工投稿超000篇，择优刊登，增强用户参与感。

七、权威性评估：官方背景与专业公信力

工人日报网站权威性源于三重保障：

1. 官方背景

由中华全国总工会主管，是中央重点新闻网站成员，具有不可替代政治权威性。其发布的信息被视为劳动领域的“权威声音”，多次被国务院办公厅、人力资源和社会保障部引用。

2. 专业资质

持有国家互联网新闻信息服务许可证，具备合法的新闻采编与发布资格。记者团队多数拥有10年劳动领域报道经验，对劳动政策、职工权益有深刻理解。

3. 社会认可

网站多篇报道获中国奖、全国工人报刊好新闻奖：如《千万快递员的社保之困》获2022年度中国新闻奖深度报道二等奖；《工会帮扶让困难职工重燃希望》获全国工人报刊好新闻一等奖。

据2023年用户调查显示92%的职工认为网站信息“真实可靠”，85%的职工表示“通过网站解决过实际问题”，充分体现公信力。

结语：守护劳动者的“网上家园”

工人日报网站不是一个普通的新闻平台，它是亿万劳动者的精神家园”——在这里，职工能找到权益保障的答案，看到自己的奋斗被看见，感受到工会组织的温暖。未来，网站继续深化融媒体转型，推出更多贴合职工需求的功能（如AI维权咨询、职工技能培训在线课程），成为连接工会与、政府与群众的“数字纽带”，为推动我国劳动事业高质量发展贡献力量。

它的存在，让每一位劳动者都在互联网的海洋中，找到属于自己的“灯塔”。

（全文约2200字）